Трудовое право

2019/2020

Учебный год

RUS

Обучение ведется на русском языке

Автор программы

Брюхина Евгения Рафиковна

Кто читает:

Кафедра гражданского и предприни­мательского права (Пермь) (Факультет социально-экономических и компьютерных наук)

Статус:

Майнор

Когда читается:

3, 4 модуль

Программа дисциплины

Аннотация

Дисциплина майнора "Право" (курса "Трудовое право") направлена на формирование у студентов комплексного представления о правовом закреплении и регулировании общественных отношений, связанных с использованием наемного труда; о понятии и видах трудового договора, порядке его заключения, изменения и расторжения; об оплате труда и заработной плате; рабочем времени и времени отдыха; дисциплине труда; охране труда; юридической ответственности работника и работодателя в трудовых правоотношениях.

Цель освоения дисциплины

• Обеспечение получения студентами необходимых научных и практических знаний в области трудового права, в приобщении студентов к решению наиболее сложных и актуальных проблем в сфере трудовых отношений.

Планируемые результаты обучения

• Знает понятие, предмет, метод отрасли трудового права
• Определяет источники трудового права
• Знает систему правоотношений в сфере трудового права
• Выделяет и характеризует основные принципы трудового права
• Отличает трудовые отношения от гражданско-правовых, характеризует институт социального партнерства, владеет навыками составления коллективного договора
• Знает понятие трудового договора, выявляет его признаки, характеризует содержание трудового договора, владеет навыками его составления
• Классифицирует трудовой договор
• Формулирует основные приемы и требования юридической техники, определяет необходимый уровень правового регулирования, объясняет смысл правовых понятий, прогнозирует потенциальный результат правового регулирования
• Знает нормы действующего трудового законодательства, связанные с регулированием рабочего времени и времени отдыха, оплаты труда, профессиональной подготовки, переподготовки и повышение квалификации работников
• Владеет навыками составления правовых документов по привлечению работника к дисциплинарной ответственности
• Характеризует процедуру привлечения работника к дисциплинарной, материальной ответственности
• Знает основания привлечения работодателя к материальной ответственности
• Знает нормы, связанные с правовым регулированием охраны труда
• Классифицирует трудовые споры
• Знает порядок рассмотрения индивидуального трудового спора и коллективного трудового спора
• Знает порядок осуществления контроля и надзора за соблюдением трудового законодательства
• Определяет значимые юридические факты. Осуществляет поиск необходимой правовой нормы. Интерпретирует и выявляет ее смысл. Обосновывает ее смысл в конкретной ситуации
• Владеет навыками разработки и составления правовых документов по привлечению работника к дисциплинарной ответственности

Содержание учебной дисциплины

• Раздел 1. Общая часть
  Тема 1. Понятие, предмет, метод, система трудового права. Тема 2. Основные принципы трудового права Тема 3. Система правоотношений в сфере трудового права. Тема 4. Социальное партнерство в сфере труда.
• Раздел 2. Особенная часть.
  Тема 5. Трудовой договор. Тема 6. Правовое регулирование рабочего времени. Тема 7. Правовое регулирование времени отдыха. Тема 8. Правовое регулирование оплаты труда. Тема 9. Гарантии и компенсации. Тема 10. Дисциплина труда и дисциплинарная ответственность. Тема 11. Материальная ответственность сторон трудового договора. Тема 12. Индивидуальные трудовые споры. Тема 13. Коллективные трудовые споры. Тема 14. Контроль и надзор за соблюдением трудового законодательства.

Элементы контроля

• Аудиторная работа (дистанционная форма в 4 модуле)
  аудиторная работа (обсуждение проблемных вопросов, дискуссия, решение задач / рассмотрение кейсов). Экзамен не предусмотрен
• Самостоятельная работа (дистанционная форма в 4 модуле)
  самостоятельная работа (письменная работа -микроконтроль, письменная практическая работа, представление доклада (сообщения). Экзамен не предусмотрен
• Контрольная работа (дистанционная форма в 4 модуле)
  контрольная работа (задача). Экзамен не предусмотрен

Промежуточная аттестация

• Промежуточная аттестация (4 модуль)
  0.5 * Аудиторная работа (дистанционная форма в 4 модуле) + 0.3 * Контрольная работа (дистанционная форма в 4 модуле) + 0.2 * Самостоятельная работа (дистанционная форма в 4 модуле)

Список литературы

Рекомендуемая основная литература

• Отв. ред. Орловский Ю. П. - ТРУДОВОЕ ПРАВО В 2 Т. ТОМ 1. ОБЩАЯ ЧАСТЬ 2-е изд., пер. и доп. Учебник для бакалавриата и магистратуры - М.:Издательство Юрайт - 2019 - 285с. - ISBN: 978-5-534-03590-2 - Текст электронный // ЭБС ЮРАЙТ - URL: https://urait.ru/book/trudovoe-pravo-v-2-t-tom-1-obschaya-chast-434523
• Отв. ред. Орловский Ю. П. - ТРУДОВОЕ ПРАВО В 2 Т. ТОМ 2. ОСОБЕННАЯ ЧАСТЬ. МЕЖДУНАРОДНО-ПРАВОВОЕ РЕГУЛИРОВАНИЕ ТРУДА 2-е изд., пер. и доп. Учебник для бакалавриата и магистратуры - М.:Издательство Юрайт - 2019 - 506с. - ISBN: 978-5-534-03592-6 - Текст электронный // ЭБС ЮРАЙТ - URL: https://urait.ru/book/trudovoe-pravo-v-2-t-tom-2-osobennaya-chast-mezhdunarodno-pravovoe-regulirovanie-truda-434526

Рекомендуемая дополнительная литература

• Под общ. ред. Курбанова Р. А. - ТРУДОВОЕ ПРАВО 3-е изд., пер. и доп. Учебник для академического бакалавриата - М.:Издательство Юрайт - 2019 - 332с. - ISBN: 978-5-534-08130-5 - Текст электронный // ЭБС ЮРАЙТ - URL: https://urait.ru/book/trudovoe-pravo-432102
• Под общ. ред. Курбанова Р. А. - ТРУДОВОЕ ПРАВО 3-е изд., пер. и доп. Учебник для СПО - М.:Издательство Юрайт - 2019 - 332с. - ISBN: 978-5-534-10642-8 - Текст электронный // ЭБС ЮРАЙТ - URL: https://urait.ru/book/trudovoe-pravo-430975
• Под ред. Гейхмана В.Л., Дмитриевой И.К. - ТРУДОВОЕ ПРАВО. ПРАКТИКУМ 3-е изд., пер. и доп. Учебное пособие для СПО - М.:Издательство Юрайт - 2019 - 229с. - ISBN: 978-5-534-11968-8 - Текст электронный // ЭБС ЮРАЙТ - URL: https://urait.ru/book/trudovoe-pravo-praktikum-446513