IBS
Год основания: 1992
Количество сотрудников: 4000+ (160+ в Перми)
Сфера деятельности: Компания решает сложные задачи в сфере стратегического развития и повышения операционной эффективности, оказывая услуги в области оптимизации бизнес-процессов, создания систем управления, управления данными, анализа и моделирования, разработки, тестирования и сопровождения программного обеспечения, создания вычислительных центров и систем хранения, аутсорсинга обеспечивающих бизнес-процессов и кибербезопасности
География: офисы компании представлены в 24 городах России
Сайт компании: ibs.ru
Наша миссия
Мы — лидер в своей области. Мы вносим вклад в развитие бизнеса наших клиентов и российской экономики. Мы определяем траекторию развития и стандарты высокотехнологичной отрасли и находимся в авангарде позитивных преобразований, меняя мир к лучшему
Реализуем масштабные проекты с лидерами российского рынка
Внедрение в Пулково отечественной ERP-системы на платформе «1С:Предприятие 8» с модулем EAM собственной разработки
Команда IBS в рекордные сроки разработала и внедрила в компании «Воздушные Ворота Северной Столицы» (оператор аэропорта Пулково) комплексное ERP-решение на базе «1С:Предприятие 8». Реализация проекта стала завершающим шагом Пулково к полной технологической независимости от зарубежных вендоров
Поддержание непрерывности автоматизированных бизнес-процессов Аэрофлота
Авиакомпания обратилась к услугам крупнейшего игрока отечественного ИТ-рынка в феврале 2023 года. IBS совместно с ИТ-компанией «АФЛТ-Системс» (входит в группу «Аэрофлот») необходимо было в кратчайшие сроки организовать поддержку бизнес-систем авиаперевозчика, реализованных на зарубежной платформе SAP. Специалисты IBS сформировали центр экспертизы по бизнес-процессам в авиаотрасли, создали и внедрили рабочие регламенты, сформировали эффективную команду поддержки, состоящую из более чем 100 человек, и структуру управления сервисом, наладили эффективное взаимодействие с пользователями и ИТ-командой Аэрофлота.
Программа цифровой трансформации управления внутренними услугами и сервисами для банка ВТБ
В соответствии со стратегией развития 2019-2022 гг. в декабре 2022 года банк ВТБ успешно завершил программу цифровой трансформации по управлению внутрихозяйственной деятельностью (УВХД), персоналом и недвижимостью банка. В объеме программы выполнена трансформация бизнес-процессов, проведены организационные изменения, созданы и внедрены цифровые решения на базе технологичной платформы SAP S/4HANA.
Обновление SAP ERP и SAP HCM
АО МТЗ ТРАНСМАШ разрабатывает и производит высокоэффективные компоненты тормозных систем, которые обеспечивают безопасность движения подвижного состава железных дорог и метрополитена. Ключевые бизнес-процессы компании реализуются на базе информационных систем SAP. C 2013 года компания IBS сопровождает корпоративные решения АО МТЗ ТРАНСМАШ на платформе SAP в части функциональной и базисной поддержки: осуществляет удаленное администрирование систем, проактивный мониторинг, поддержку пользователей, оказание необходимых консультаций, развитие систем и устранение сбоев в работе.
Офис IBS в Перми
Офис в Перми — один из старейших в компании. Он занимает целый этаж бизнес-центра Green Plaza
-
Яркая корпоративная культура
Не просто коллеги, а близкое по духу комьюнити
Путешествуем по России вместе с командой и близкими, открывая для себя новые места в экскурсионных турах
Ежегодно проводим яркое событие — Фестиваль спорта для команд сотрудников со всей страны
Для любителей киберспорта у нас есть Киберлига IBS с регулярными турнирами и призовым фондом для чемпионов
Поддерживаем добрые инициативы сотрудников и помогаем всем желающим участвовать в волонтерстве
В IBS каждый год проходит более 200 различных корпоративных мероприятий
-
Офис на берегу моря
Работаем две недели в году в рекреационном офисе
Рекреационный офис — это возможность на две недели сменить привычную рабочую локацию
Уютный номер отеля с видом на море в одном из популярных курортов Геленджика
Каждый сотрудник IBS может раз в год отправиться в рекреационный офис
В рекреационном офисе можно совместить работу и отдых в компании коллег, а также взять с собой близкого человека. Проживание и питание оплачивает компания
-
Программы здоровья
Заботимся о здоровье сотрудников и их родных
Расширенная программа ДМС
Сотрудник IBS получает расширенный полис ДМС после прохождения испытательного срока
Ежегодно устраиваем Недели здоровья
В эти дни мы проводим для сотрудников чекапы, устраиваем офлайн- и онлайн-встречи со специалистами в области питания, психологии и других важных для здоровья тем
-
Поддержка семейных ценностей
Мы уделяем особое внимание семьям наших сотрудников: организуем семейные мероприятия, предлагаем программы поддержки семьям с детьми, проводим детские конкурсы и праздники
Family Day
Каждый год в День защиты детей проводим грандиозный семейный праздник — Family Day в IBS, который дети сотрудников ждут не меньше, чем Нового года
Поздравляем детей сотрудников с праздниками
Есть несколько особенных праздников в году, которые мы никогда не пропускаем и всегда поздравляем детей наших сотрудников: с Днем знаний, с Новым годом, а также всегда радуемся пополнению в семьях и уделяем внимание даже новорожденным детям сотрудников
Родительский клуб
В сообществе проходят интересные и полезные встречи на темы: детской психологии, отношений детей со сверстниками, образовании и всестороннем развитии
«Семья в IBS»
Корпоративная программа «Семья в IBS» — это специальные бенефиты, мероприятия и выплаты для сотрудников, которые недавно вступили в брак или только собираются пожениться, планируют завести ребенка или уже в ожидании, готовятся к декрету или хотят выйти из него пораньше
-
Программа привилегий
Каждый сотрудник IBS с первого дня работы получает доступ к корпоративной программе привилегий. Это скидки и специальные предложения от 6000+ партнеров программы: магазинов, кафе и ресторанов, развлекательных центров, фитнес-клубов, салонов красоты. В программе также участвуют образовательные платформы Lerna и Skyeng и другие популярные сервисы
-
Льготная ИТ-ипотека
Сотрудники IBS могут оформить льготную ипотеку по сниженной ставке как работники аккредитованной ИТ-компании
-
Вселенная возможностей для развития
В IBS выстроена масштабная экосистема для профессионального и личностного развития сотрудников. Для этого у нас есть различные инструменты и возможности: сотрудники могут проходить внешние и внутренние курсы, посещать профессиональные мероприятия и выбирать новые направления деятельности внутри компании
Цифровой онбординг
Правильный первый шаг в компании — залог успешного развития сотрудника в будущем. Для быстрого и интересного погружения новичка в корпоративную жизнь и процессы мы создали удобную цифровую систему адаптации с элементами геймификации
Профессиональные комьюнити
В IBS развиты профессиональные комьюнити — сообщества внутри компании по самым разным направлениям: Team Lead Club, IBS PM Community, QA-сообщества, комьюнити аналитиков, архитекторов, Клуб наставников и другие
Обучение и повышение квалификации
У сотрудников IBS есть все необходимые возможности для профессионального роста. Мы создали собственную корпоративную систему онлайн-обучения с 400+ курсами по самым разным направлениям, собрали большую онлайн — и офлайн-библиотеку. Кроме этого, сотрудники компании могут проходить обучение на внешних курсах и участвовать в профессиональных конференциях за счет компании
Индивидуальный карьерный трек
Чтобы карьерные треки и возможности развития в компании были максимально понятными и прозрачными для сотрудников, мы разработали цифровые системы «Аттестация» и «Карта карьеры»
-
Признание достижений
Награждение лучших
Мы гордимся и отмечаем достижения нашей команды — ежегодно награждаем лучших сотрудников года, выделяем амбассадоров бренда, лучшие проектные команды и корпоративные проекты
Программа «Спасибо»
В IBS есть программа «Спасибо» — мы благодарим друг друга за помощь и поддержку через сервис на корпоративном портале
Достижения
А еще у нас есть ачивки за разные достижения: добрые дела, участие в мероприятиях компании, ведение клубов по интересам и другие
Подписывайся на IBS
Нашли опечатку?
Выделите её, нажмите Ctrl+Enter и отправьте нам уведомление. Спасибо за участие!
Сервис предназначен только для отправки сообщений об орфографических и пунктуационных ошибках.