• A
  • A
  • A
  • АБВ
  • АБВ
  • АБВ
  • А
  • А
  • А
  • А
  • А
Обычная версия сайта

Теория организации

2019/2020
Учебный год
RUS
Обучение ведется на русском языке
5
Кредиты
Статус:
Курс обязательный
Когда читается:
3-й курс, 2 модуль

Преподаватель

Программа дисциплины

Аннотация

В рамках курса «Теория организации» студенты осваивают основные принципы проектирования организационного дизайна, изучают зависимость структуры организации от социально-экономической конъюнктуры, постигают основы разработки и реализации управленческих решений, изучают теоретические основы феномена организации как социально-экономической системы. Курс включает широкий спектр разнообразных по своему содержанию форм работы, которые позволяют сформировать у студентов набор компетенций, достаточный для решения профессиональных задач, связанных с практической деятельностью на управленческих позициях.
Цель освоения дисциплины

Цель освоения дисциплины

  • Целями освоения дисциплины «Теория организации» являются: подготовка студентов в области менеджериальных знаний, позволяющая выпускнику успешно осуществлять проектирование архитектуры предприятия; освоение студентами предметно-специализированных компетенций, способствующих выполнению выпускниками аналитической поддержки процессов принятия решений для управления предприятием
Планируемые результаты обучения

Планируемые результаты обучения

  • Владеет терминологическим аппаратом менеджериального цикла дисциплин
  • Формулирует и распознаёт основные элементы внутренней структуры организации
  • Способен Проектировать организационную структуру и аргументировать её дизайн с использованием базовых положений теории мотивации, теории лидерства , результатов анализа состояния внешней по отношению к проектируемой организации среды, в конкретный момент времени.
  • Способен проектировать каналы внутриорганизационной коммуникации и аргументировать их эффективность с использованием интегративного показателя ёмкости, ключевых особенностей организационной структуры и цели построения каждого такого канала.
  • управленческих решений и действий с позиции этики социальной ответственности и экономической эффективности Screen reader support enabled
Содержание учебной дисциплины

Содержание учебной дисциплины

  • Теория организации
    Тема 1. Введение в теорию организации. Предмет и задачи теории организации. Тема 2. Классическая школа в теории организации. Тема 3. М. Вебер как представитель классической школы в теории организации. Тема 4. Школа человеческих отношений в теории организации первой половины 20 го века. Тема 5. Школа человеческих отношений в теории организации второй половины 20 го века Ф. Ротлисбергер. Тема 6. Школа социальных систем в теории организации. Тема 7. Социотехнический подход в теории организации Тема 8. Астонская группа. Методология и проблематика исследований Астонской группы. Тема 9. Эмпирическая школа. Основные черты подхода и проблематика эмпирической школы. Тема 10. Ситуационный подход в теории организации. Тема 11. Инновационный подход в теории организации
Элементы контроля

Элементы контроля

  • неблокирующий Самостоятельная работа
  • неблокирующий Работа на семинарах
  • неблокирующий Микроконтроли
  • неблокирующий Экзамен
  • неблокирующий Онлайн курс
Промежуточная аттестация

Промежуточная аттестация

  • Промежуточная аттестация (2 модуль)
    0.2 * Микроконтроли + 0.1 * Онлайн курс + 0.25 * Работа на семинарах + 0.2 * Самостоятельная работа + 0.25 * Экзамен
Список литературы

Список литературы

Рекомендуемая дополнительная литература

  • Под ред. Латфуллина Г.Р., Громовой О. Н., Райченко А.В. - ТЕОРИЯ ОРГАНИЗАЦИИ 2-е изд. Учебник и практикум для бакалавриата и магистратуры - М.:Издательство Юрайт - 2019 - 156с. - ISBN: 978-5-534-01187-6 - Текст электронный // ЭБС ЮРАЙТ - URL: https://urait.ru/book/teoriya-organizacii-433605